近年来，越来越多的人选择出国劳务，劳务欺诈的案例也不少。出国是大事，要仔细查清楚，以免上当受骗。
一、不法中介上当受骗
在选择境外劳务代理机构时，一定要擦亮眼睛，选择具有“涉外劳务经营资格证书”的正规劳务公司。未取得《对外劳务经营资格证书》的企业和个人，应当出国工作。打着幌子招人是违法的
2、未签订正式劳动合同。
劳动者出国劳务必须与用人单位或外派单位签订正式劳动合同。
一些用人单位为了规避境外的各种风险，故意不与劳动者签订劳动合同，从而避免出现各种劳动纠纷。劳资纠纷包括福利待遇、劳资纠纷双方的权利义务等，每天看新闻就知道，出国打工容易发生纠纷，激烈的甚至可能引发群体性事件。
只有用法律来保护自己的权益才是可靠的。因此，如果用人单位没有签订劳动合同，则不得选择这份工作。
3、薪资远高于同等职位。
很多项目都是用来欺骗想出国劳务的劳动者，比如工资高于同国同岗位，立刻就能出国赚大钱。
这些骗子项目的介绍太诱人了，很多人就会受不住诱惑。你要知道天上不会有馅饼，要想赚钱也要付出同样的努力。在做决定之前调查这个项目的真实性。
4. 招聘项目无要求
许多劳务项目在招聘时对劳动者的年龄、技能甚至性别都没有严格的要求。他们只是支付高工资。
每个人都必须对此类项目保持警惕。有可能利用虚假项目骗取工人中介费。首先，求职者被要求支付一定的费用。许多急于找工作的农民工纷纷把钱交了出来，然后他们人就找不到了。
5. 不存在的公司
一些劳动者不愿意在太远的国家工作，想选择离工作地点更近的地方。不过，澳门、香港等一些地方还没有向内地开放劳动力市场。大多数普通工人都是非法工人。它不是正式和合法的签证。如果你有这样的招聘信息，你一定要小心。
这里说明，并非所有在国外注册的公司都是陷阱，但这些公司的风险系数相对较高。因此，在选择这类作品时一定要多加小心，在了解了各方面情况后再做决定。
在国外工作有风险，在国外工作需要更加谨慎。
在选择出国工作时，一定要非常小心，多仔细调查，三思而后行。
